Стратегия начинается с людей: когда и почему TeamCanvas должен появляться в сетке.

Мы привыкли, что стратегическая сессия — это про «звездочку целей» и долгосрочные планы. Но бывает, когда к концу первого часа фасилитатор чувствует фантомную боль: команда не здесь. Они кивают, но не слышат друг друга. У них разные вводные или просто «разбег» в видении реальности. Команда не синхронизирована как единый организм.

В своем докладе я покажу, как вшиваю TeamCanvas и другие командные техники в каркас стратегической сессии как легитимный и иногда самый прибыльный по окупаемости этап.
Что вы увидите?
● Живой кейс архитектуры сессии, где TeamCanvas стоит не «на десерт» и не «на спасение», а в начале или в точке смены логики;
● Моменты, когда стратегию нужно отложить и заняться людьми;
● Как результаты TeamCanvas конвертировать обратно в стратегические решения.

Стратегия — это про будущее. Но строить будущее с людьми, которые не синхронизированы в настоящем, — безнадежная затея. Приходите за работающей схемой, как соединить несоединяемое: человеческий фактор и стратегический план.